为贯彻实施党中央、国务院和教育部门有关政策精神，适应用人单位提前了解和培训毕业生的要求，为用人单位储备和招聘创造有利条件，同时满足毕业生提升就业能力、增加工作经验的愿望，2018年1月5日，中建二局总经理助理、纪委书记、人力资源部总经理裴宏森及中建二局上海分公司党委副书记、纪委书记、工会主席樊学民一行与南京工业大学签订校企合作协议书，并为“南京工业大学 中建二局校企俱乐部”揭牌。

来自中建二局各分公司的人力资源负责人与南京工业大学研究生院、科学研究部自然科学处、安全科学与工程学院、测绘科学与技术学院、城市建设学院等主要学院负责人深入交流，就校企联合培养学生、科研合作、一带一路区域留学生订单培养等问题进行了深入探讨。

裴宏森表示，南京工业大学提出的“卓越工程师计划”与二局提出的“工匠精神”十分契合，长期以来，南京工业大学的优秀毕业生对中建二局的发展做出了很大贡献。近年来，中建二局发展迅猛，逐渐形成了自己的特色名片。拥有自主知识产权的核电站建设、国内知名文化旅游地产建设等让中建二局跻身国内一流建筑单位行列。企业的迅猛发展也对人才提出了更高层次的需求，目前中建二局通过导师带徒制度、三级梯队建设、轮岗制度等不断完善人才战略部署，今天的校企合作也是重要一步，将企业与学校的联系更加紧密，通过在学校开展中建大讲堂、派遣学生实习、企业在职人员进校深造、学校优秀教师到单位挂职等形式，实现双方的愿望，即二局对人才的需求及学校对人才的培养。

南京工业大学党委常委、副校长崔益虎表示，南京工业大学拥有悠久的办学历史，近年来发展迅速，逐渐形成工科为主的学科优势。学院注重科研服务发展，十分乐于看到学生接触最前沿的技术，与中建二局这样的国内知名建筑企业签订校企合作协议，能让学生们有更多的机会接触到创新的团队和先进的技术，通过和企业的沟通，可以让学生更多的了解企业，帮助学生做出正确的职业规划，减少学生与企业之间的损失。

南京工业大学主要院系的负责人也纷纷表示，中建二局在一带一路沿线国家的工程项目可与海外学院加强交流，推进人才属地化管理；南京在施装配式建筑项目与学校的装配式建筑教育基地可以互动合作、其他科研课题攻关、奖项申报等也可开展广泛合作。

此次校企合作活动是中建二局在人才培养方面的一次新的尝试，通过加强与高等院校的直接合作，将原来企业和学校在就业季的简单接触拓展为贯穿整个教学实践的全面接触；将原有的简单招聘变成定向培养，有的放矢，最终实现企业与院校的共赢。（谢蒙蒙、人力资源部）